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[INCLUSION & DIVERSITE - 17 mai : Journée mondiale contre l'homophobie, la transphobie et la biphobie] ⚧️🗓️ Date symbolique pour sa communauté, le 17 mai est l'anniversaire du jour où l’homosexualité a été retirée de la liste des maladies mentales de l’Organisation mondiale de la santé (OMS) en 1990. Chez Cofidis Group, nous sommes fiers de porter et de pouvoir faire vivre dans le temps notre engagement en faveur de la #diversité et de l'#inclusion qui s'inscrit dans les valeurs portées par notre démarche #LIKE. Nos filiales françaises ont ainsi signé la Charte d'Engagement LGBT+ en septembre 2022 : notre groupe a ainsi été le 2ème signataire de la charte dans les Hauts-de-France ! 🏳️🌈🏳️⚧️ En signant cette charte, nous nous engageons à : 1. Créer un environnement de travail inclusif pour les personnes #LGBT+, 2. Veiller à une égalité de droit et de traitement entre tous les collaboratrices et collaborateurs quelles que soient leur orientation sexuelle et leur identité de genre, 3. Soutenir les collaboratrices et collaborateurs victimes de propos ou d’actes discriminatoires, 4. Mesurer les avancées et partager les bonnes pratiques pour faire évoluer l’environnement professionnel général. Nous avons par ailleurs rapidement acté l'un de ces engagements en adoptant un outil interne déployé par notre actionnaire Crédit Mutuel Alliance Fédérale "SIGNAL", qui permet aux collaborateurs de signaler tout comportement non respectueux. #CofidisGroup #GroupeEngagé Cofidis France Creatis Monabanq #synerGIE #CharteEngagementLGBT+ L'Autre Cercle

Cindy URBANSKY

Directrice Commerciale Simply MIOB 🌟 et Crédit Libra 🌟

11 mois

Bravo 👏 belle initiative

Benoit Clavel

Synergizing Customer Experience and Employee Experience powered by Staffino

11 mois

well done !

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